Der Anteil der Löhne und Gehälter am Umsatz beträgt lediglich 13 %. Anders gesagt: Von 100 Euro Einnahmen sind 13 Euro Lohnkosten. Die Arbeitgeber sagen, unsere Forderung nach einer Entgelterhöhung von 9,9%, mindestens aber 360 Euro für alle sei nicht bezahlbar. Das ist schlicht und einfach falsch. Zur Verdeutlichung ein Beispiel: Ein 8-Stunden-Arbeitstag hat 480 Minuten. Umgerechnet bedeutet dies, dass die Beschäftigten ihren Lohn nach 62 Minuten erarbeitet haben. Die restlichen 418 Minuten wird nur noch für den Arbeitgeber gearbeitet. Das umfasst die gesamten Kosten (Rohstoffe, Energie etc.) ebenso, wie den Gewinn.
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